为高质量推动集团党委巡察工作，扎实做好2023年第三季度巡察筹备工作，7月5日-6日，集团党委巡察办公室牵头组织了2023年第三季度巡察干部集中培训，来自集团党委组织部、集团采购部等4个职能部门及通州、安顺等6家下属公司的16名巡察干部参训，集团纪委书记、巡察工作辅导幼组副组长黄琪出席培训带头会并讲话。

这次培训旨在加强巡察干部履职能力和业务水平，设置了“集团党委巡察工作造度解读及工作流程步骤、巡察的根基概想、作用及监督内容和党建、采购、财政、安全环保、选人用人、意识状态专项查抄”等8个方面的培训课程，同时明确了巡察干部的职责分工。

黄琪同道指出，第三季度巡察干部的选配，凸起了“以老带新、各有千秋、协同共同”三个特点，但愿各人通过培训，进一步树牢责任和服务意识，摆正组织和职能定位，不休加强巡察专兼职干部使命担任、履职担任、能力担任，淬炼新时期“能担任、能干事、能创新”的“三能”巡察干部，推动集团党委巡察工作迈上新台阶。

黄琪同道强调，巡察干部一要深刻领会巡察培训的沉要意思。加强对政治巡察的理解，把思想和行动统一到集团党委的决策部署上来；二要加强政治巡察的责任感和使命感。安身提升巡察行列政治素质、业务技术，提高精准发现问题的能力；三要练就过硬看家能力。静心学能力，潜心磨利剑，学致使用，注沉联系工作现实，全面提升巡察工作政策理论水平，把握好发展巡察工作的步骤蹊径。

培训期间，党委巡察组组长签定了《绿色动力集团党委巡察组组长(一时党支部书记)责任书》、巡察组成员签定了《绿色动力集团党委巡察工作人员吃嫉书》。